外贸类跟单员外贸跟单基础知识(含英语)

2013年跟单员考试《基础理论》模拟试题五

30 题含答案外贸跟单基础知识(含英语)
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1单选题1 / 30
以下哪些不是属于供应商因在管理方面原因造成原材料供应不及时（    ）
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D. 超过产能接单
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2单选题2 / 30
以下哪些不是属于供应商因在生产能力方面出现的问题（    ）
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A. 生产交货时间计算错误
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3单选题3 / 30
适当的交货地点是指（    ）
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D. 只要离企业最近、方便企业装卸运输的地点都是适当的交货地点
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4单选题4 / 30
跟单员花费精力最多的跟单环节是（    ）
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C. 采购单跟踪
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5单选题5 / 30
跟单员跟踪采购单的最后环节是（    ）
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D. 跟踪包装入库
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6单选题6 / 30
国际标准化组织章程规定，每一个国家允许有（    ）个有代表性的标准化团体作为其
成员。
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A. 1
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9单选题9 / 30
以下不属于按性质分的标准是（    ）。
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A. 行业标准
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10多选题10 / 30
以下属于原材料跟单的基本要求的是（    ）
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A. 适当的交货时间　B. 适当的交货质量　C. 适当的交货地点　D. 适当的交货数量
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11多选题11 / 30
跟单员在做催单的事前规划时，重点应该注意（    ）
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A. 确定交货日期及数量　B. 了解供应商生产设备利用率　C. 提高供应商的原材料及生产管理　D. 准备替代
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12多选题12 / 30
以下属于跟单员对原材料(零部件)进仓应该采取的步骤有（    ）
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A. 协调送货　B. 协调接收　C. 通知进货　D. 原材料入库
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13多选题13 / 30
国际标准是指（    ）所制定的标准。
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A. 国际标准化组织　B. 国际电工委员会　C. 国际电信联盟
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14多选题14 / 30
以下那些IS09000质量体系是属于质量保证标准，用于供方证明其能力和外部(如客户、第三方)对其能力进行评定。（    ）
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A. IS09001　B. IS09002　C. IS09003
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15多选题15 / 30
产品质量认证包括（    ）。
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B. 合格认证　C. 安全认证
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16多选题16 / 30
国际安全标准分为三个安全认证体系，即（    ）。
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A. 欧洲安全认证体系　B. 北美安全认证体系　D. 日本安全认证体系。
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17多选题17 / 30
欧盟的安全标准主要涉及以下哪几个方面（    ）。
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A. 卫生标准　B. 安全标准　C. 劳保标准　D. 环保标准
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18判断题18 / 30
所采购的原材料的交货时间宜早不宜迟，因此交货期越早越好。（    ）
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B. 错误
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19判断题19 / 30
对于原材料的交货地点，只要离企业最近、方便企业装卸运输的地点都是适当的交货地点。（    ）
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A. 正确
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21判断题21 / 30
跟单员跟踪原材料主要是监督供应商是否已经按要求备齐原材料。（    ）
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A. 正确
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22判断题22 / 30
对重要的原材料、零部件的包装入为跟单员应去供应商的仓库查看。（    ）
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A. 正确
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24判断题24 / 30
国家标准是“由国家标准团体制定并公开发布的标准”(ISO/IEC第1号指南)。（    ）
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B. 错误
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25判断题25 / 30
国家质量监督检验检疫总局(AQSIQ)是我国的质量标准归口管理部门。该局下设国家认证认可监督管理委员会，主管中国的标准工作。（    ）
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B. 错误
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28材料分析题28 / 30
IS09000的作用。
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IS09000的作用
(1)强化质量管理，提高企业效益;增强客户信心，扩大市场份额
(2)获得了国际贸易“通行证”，消除了国际贸易壁垒
(3)在产品品质竞争中永远立于不败之地
(4)有利于国际间的经济合作和技术交流
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29材料分析题29 / 30
CCC认证的含义和标志类别。
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目前的“CCC”认证标志分为四类，分别为：
(1) CCC+S安全认证标志;
(2) CCC+EMC电磁兼容类认证标志;
(3) CCC-f-S&E安全与电磁兼容认证标志;
(4) CCC+F消防认证标志。
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30主观题30 / 30
SA8000标准主要内容
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SA8000标准主要内容
劳工标准
(1)童工。
(2)强迫性劳动。公司不得使用或支持使用强迫性劳动，也不得要求员工在受雇起始时交纳
“押金”或寄存身份证件。
(3)自由权。公司应尊重所有员工结社自由和集体谈判权。
(4)歧视。
(5)惩戒性措施。公司不得从事或支持体罚、精神或肉体胁迫以及言语侮辱的行为。
工时与工资
(1)公司应在任何情况下都不能经常要求员工一周工作超过48小时，并且每7天至少应有一
天休假;每周加班时间不超过12小时，除非在特殊情况下及短期业务需要时不得要求加班;且应保证加班能获得额外津贴。
(2)公司支付给员工的工资不应低于法律或行业的最低标准，并且必须足以满足员工的基本需求。健康与安全：为员工提供安全健康的工作环境;为所有员工提供安全卫生的生活环境。管理系统：公司高管层应根据本标准制定符合社会责任与劳工条件的公司政策。
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